El vicepresidente y consejero del área, Román Rodríguez, firma con el alcalde, Luis Yeray Gutiérrez, el documento de inicio de la transmisión de este espacio valorado en 2 millones de euros

El vicepresidente canario y consejero de Hacienda, Presupuestos y Asuntos Europeos, Román Rodríguez, ha suscrito este miércoles en La Laguna un acuerdo con el alcalde, Luis Yeray Gutiérrez, para la cesión gratuita de la antigua estación de guaguas de San Benito.

La parcela sobre la que se asentaba el antiguo intercambiador de transportes, de 7.000 metros cuadrados y valorada en 2 millones de euros, albergará la comisaría de la Policía Local lagunera.

Rodríguez manifestó que el acto celebrado hoy “sirve para concretar un compromiso verbal que se produjo hace un año y medio para ceder este suelo estratégico en desuso al Ayuntamiento de La Laguna y que no se había podido realizar porque la Consejería de Sanidad también pretendía este espacio, aunque hemos buscado una alternativa en la misma ciudad”, explicó.

“La unidad de acción entre las administraciones –prosiguió el vicepresidente– ha sido la mejor respuesta a todo lo malo que ha ocurrido durante estos cuatro años. Este acto expresa ese valor de la cooperación institucional y el entendimiento político en aras siempre del beneficio de la ciudadanía”.

Luis Yeray Gutiérrez, por su parte, recordó que la antigua estación de guaguas de San Benito “lleva en desuso desde hace más de una década y se ha utilizado como aparcamiento provisional. Se encuentra en mal estado y, desde 2019, ya dijimos que queríamos proyectar aquí una comisaría a la altura de lo que necesita La Laguna. Con este acuerdo que acabamos de suscribir con el Gobierno de Canarias, gracias a la implicación personal del vicepresidente Román Rodríguez, se hace realidad una demanda histórica de nuestro municipio”.

Gutiérrez confirmó también que el Ayuntamiento de La Laguna “ya tiene 1,1 millones consignados en el Presupuesto de 2023 para este espacio y, de manera inmediata a través de Gestur, destinaremos 40.000 euros para acometer los trabajos necesarios de esta actuación. Luego se ha establecido un cronograma con el área de Seguridad Ciudadana para que la nueva comisaría de la Policía Local sea una realidad en los próximos tres años”.

El alcalde precisó que, a escasos 100 metros de la antigua estación de guaguas de San Benito, “se ha puesto en uso un espacio con similar capacidad de aparcamientos en el Camino de la Villa con el fin de adelantarnos al problema que causaría la supresión de esta zona”.

Las administraciones plantean una serie de acciones para la mejora de las producciones que se han visto afectadas, la sostenibilidad ambiental y la comercialización de este cultivo

La Consejería de Agricultura, Ganadería y Pesca del Gobierno de Canarias, a través de la Dirección General de Agricultura, el Instituto Canario de Investigaciones Agrarias (ICIA) y el Cabildo de El Hierro, con la participación de la Cooperativa Agrícola de Frontera y SAT Frutas de El Hierro, trabajan en el borrador de un convenio que persigue la recuperación del cultivo de piña tropical con el incremento de la superficie cultivada, así como del rendimiento en producción, con el objetivo de alcanzar la viabilidad económica de las explotaciones dedicadas a la piña tropical en la isla de El Hierro.

El director general de Agricultura, junto al presidente de la Administración insular, Alpidio Armas, el alcalde de La Frontera, Pedro Miguel Ángel Acosta, y el consejero insular de Medio Rural, David Cabrera, junto a representantes de la Cooperativa del Campo de La Frontera y Frutas de El Hierro SAT y técnicos de la administración autonómica e insular así como del Instituto Canario de Investigaciones Agrarias (ICIA) abordaron hoy, miércoles 29 de marzo, las acciones que se van a impulsar de forma conjunta entre administraciones y sector para garantizar el futuro del sector.

Entre ellas destacan la mejora de las producciones que se han visto afectadas, sostenibilidad y la comercialización de la piña tropical de El Hierro, las cuales pasan por una renovación del material vegetal de las parcelas con baja productividad y el mantenimiento de un vivero que permita un suministro de material vegetal con garantías sanitarias.

Estas circunstancias, unidas a la presencia de otros organismos nocivos y falta de herramientas de control fitosanitario efectivas en el cultivo de la piña tropical, provocan que las plantaciones comerciales que se mantienen productivas durante tres ciclos de cultivos no cubran los costes de producción. Las administraciones analizaron durante el encuentro la entrada de piña tropical de terceros países y el incumplimiento de la orden del 87; y la problemática fitosanitaria, principalmente la cochinilla algodonosa Dysmicoccus brevipes, así como los problemas derivados de la falta de desinfección de los terrenos de cultivo.

La cochinilla origina dos problemas en el cultivo de la piña tropical, por un lado, debilitamiento de las plantas por la acción de alimentación de la plaga y, por otro lado, provoca el debilitamiento de la planta llegando a la muerte de la misma.

En la actualidad es complicado conseguir autorizaciones de productos fitosanitarios para estos organismos nocivos debido a los altos costes que supone preparar un dossier de registro y los pocos ingresos (retornos) que van a obtener los fabricantes de los mismos, dado que la normativa europea cada vez es más restrictiva con respecto al uso de productos fitosanitarios de origen químico. Por ello, se antoja necesario que la forma de producción de piña tropical se lleve a cabo bajo normas de Gestión Integrada de Plagas (GIP) o producción ecológica, donde los métodos de control biológico y biotecnológicos no químicos de plagas están muy presente.

Para poder alcanzar el objetivo marcado, se propone llevar a cabo una serie de actividades, que si bien están centradas en la selección de material vegetal de Roja Española (variedad de piña que le da carácter a la producción herreña), deja abierta las puerta a otras que pudieran ser de interés en el futuro. Para ello, el ICIA plantea la creación de un banco de germoplasma con el material seleccionado en campo; la propagación in vitro del material vegetal seleccionado en campo; la realización de ensayos comparativos en campo de clones de Roja Española seleccionados frente a otros cultivares introducidos de interés; ensayos en campo para el control de la Dysmicoccus brevipes «Cochinilla algodonosa de la piña tropical» y enfermedades asociadas al suelo; entre otras acciones.

Como alternativa al uso de fitosanitarios se está trabajando, de forma coordinada con las administraciones, el ICIA y el sector de la piña tropical, en métodos como la biosolarización para la desinfección del suelo. Con este procedimiento se genera un gas que tiene un poder desinfectante y capaz de controlar los hongos. Al no existir desinfectantes autorizados se aplica este método.

El director general de Agricultura, Augusto Hernández, explicó que “hay que actuar ya, y por esta razón hemos planteado la posibilidad de conseguir autorizaciones excepcionales por parte del Ministerio de Agricultura, Pesca y Alimentación para aplicar productos fitosanitarios que puedan resolver el problema de la plaga de cochinilla y productos vinculados con la desinfección del suelo previa al cultivo. Son pasos importantes para avanzar y evitar que se paralice la producción de la piña”.

Asimismo, añadió que este convenio “plantea soluciones a corto, medio y largo plazo, aunque lo fundamental es conseguir material vegetal saneado con una capacidad productiva muy alta que pueda satisfacer las necesidades del mercado, de tal manera que se elabore una selección del material vegetal que se pueda reproducir”. “Lo importante es disponer de campos de plantas madre que aseguren que las mismas estén saneadas”, indicó.

El presidente del Cabildo, Alpidio Armas, señaló que “la situación del sector de la piña es complicada, y para mejorar esta coyuntura hemos puesto sobre la mesa diferentes soluciones. Existe un compromiso del Ejecutivo regional y del Cabildo con los agricultores para paliar la precariedad en la que están sumidos y habilitar líneas de ayuda y subvención. En paralelo a estas acciones, tenemos otros proyectos que pasan por traer esquejes sanos y plantar solo lo que está sano; tenemos que empezar de cero y dar posibilidades de futuro a la piña tropical, un cultivo no solo de gran importancia económica, sino que da carácter a El Hierro desde el punto de vista del sector primario”.

El alcalde de La Frontera, Pedro Miguel Ángel Acosta, destacó que “se ha producido una merma de aproximadamente un 40% de la producción de la piña tropical, con una serie de problemas que tenemos que superar entre todos, porque el rendimiento económico ha disminuido de forma considerable”.

Pablo Carmona, de la cooperativa Frutas de El Hierro SAT coincidió en la idoneidad de adoptar estas medidas con urgencia, con una necesidad de renovar el sector después de 40 años con la producción actual. “Ahora prácticamente tenemos que comenzar de cero, con el 80% de las plantas afectadas, por lo que hay que cambiarlas y sanearlas”, dijo.

En la reunión de trabajo, el Consejo Insular de Aguas ofreció los datos que demuestran la calidad del agua de riego en el Valle del Golfo.

Dentro de los indicadores de impacto que incluye la nueva Estrategia de Especialización Inteligente de Canarias (RIS3 ampliada), figuran también incrementar la participación del sector privado hasta el 30 por ciento de toda la inversión en I+D y captar más de 1.000 millones de euros del Programa Horizonte Europa

La Estrategia de Especialización Inteligente de Canarias 2021-2027 (RIS3 Ampliada) tiene entre sus objetivos de impacto para este periodo incrementar la participación de Canarias en el programa europeo Horizonte Europa, desde el 0,93% con el que terminó la anterior estrategia, al 1,1% de su importe total. Este Programa Marco de Investigación e Innovación de la Comisión Europea, con un presupuesto de más de 95.000 millones de euros para siete años (2021-2027), constituye el principal programa europeo en materia de I+D+i y alcanzar el objetivo fijado en la RIS3 Ampliada supondría una inyección de 1.045 millones de euros para las islas en este periodo.

“Este es solo uno de los indicadores de impacto que nos hemos fijado en la RIS3 Ampliada”, apuntó la consejera de Economía, Conocimiento y Empleo del Gobierno de Canarias, Elena Máñez, quien añadió que “con la Estrategia, queremos incrementar el peso de la I+D y la innovación en nuestra economía, para lograr transformarla hacia un modelo más competitivo”. Al respecto, Máñez incidió en especial en la necesidad de incorporar al sector privado “con el objetivo de que su aportación a la I+D en Canarias pase del 22% actual, al 30% en 2027, puesto que en la media española la contribución privada es superior al 56% de la inversión para Investigación y Desarrollo”. Como novedad destacada, la consejera resaltó las nuevas Iiniciativas de especialización y competitividad insulares, “que nos permitirán, por primera vez, detectar e impulsar las mejores oportunidades de I+D+i en cada una de las islas, para potenciar lo que puede aportar específicamente cada uno de nuestros territorios a esta potente herramienta de transformación económica”.

Así, la nueva Estrategia de Especialización Inteligente incorpora por primera vez la directriz de realizar un diagnóstico por islas de la situación de la investigación, el desarrollo y la innovación, con el fin de profundizar en sus potencialidades y conocer el punto de partida en cada territorio para que las políticas de I+D+i puestas en marcha por el Gobierno autonómico tengan el mayor impacto posible en cada isla, con el fin de mitigar las brechas territoriales en este ámbito, apoyando en la elaboración de planes de I+D+i y digitalización, teniendo en cuenta las circunstancias singulares en un territorio compuesto por 8 islas tan diferentes.

La Estrategia, elaborada por la Agencia Canaria de Investigación, Innovación y Sociedad de la Información del Gobierno de Canarias (ACIISI), ha hecho hincapié especialmente en que la cuádruple hélice de la ciencia y la innovación (administración, tejido empresarial, centros académicos y de investigación y entidades sociales) se implicase en su redacción y posterior seguimiento y evaluación. El director de la ACIISI, Carlos Navarro, apuntaba que “el seguimiento e impulso a la RIS3 ampliada va a ser constante, gracias a las comunidades RIS3 CAN, donde tienen cabida todos los agentes, de cada una de las líneas de trabajo y objetivos prioritarios que hemos fijado hasta 2027”.

Cinco prioridades sectoriales y dos transversales

La formulación estratégica de la RIS3 ampliada prioriza sus actuaciones hacia las áreas económicas que constituyen una seña de identidad de la región y sus transiciones industriales, como el Turismo digital y sostenible; Salud y bienestar; la economía azul; astrofísica; espacio y aeronáutica; y las industrias emergentes. Además, el sector agroalimentario y el industrial se ven reflejados de forma expresa en algunas de las prioridades ya descritas.

Adicionalmente a las prioridades sectoriales, la RIS3 ampliada define dos prioridades transversales, referidas a la digitalización y la sostenibilidad, que requerirán las contribuciones procedentes de todos los ámbitos, y que promoverán la interdisciplinariedad y la combinación de temáticas y tecnologías.

Cinco palancas estratégicas

Para alcanzar sus objetivos, la RIS3 ampliada define cinco palancas estrategias, para movilizar toto el potencial de Canarias en los sectores prioritarios detectados, como son: la generación y valorización del conocimiento; la formación, atracción y retención del talento; la internacionalización; la especialización y la adaptación a las circunstancias de cada territorio.

La Estrategia se puede consultar en:

https://www.gobiernodecanarias.org/conocimiento/temas/innovacion/RIS3ampliada/

Aviso amarillo los días 30 y 31 de marzo en Santa Lucía de Tirajana y en Mogán, y día 31 en Agüimes

En el resto de las islas se esperan también temperaturas elevadas, aunque sin superar los umbrales para aviso por riesgo para la salud

La Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias, a través de la Dirección General de Salud Pública, activa aviso de riesgo para la salud entre los días 30 y 31 de marzo en distintos municipios de Gran Canaria. En estas fechas hay previsión de superación simultánea de las temperaturas umbrales: 32 grados de máxima y 24 de mínima, establecidas en el Plan de Actuaciones Preventivas de los Efectos del Exceso de Temperaturas en la Salud.

Se esperan temperaturas elevadas en todas las islas, sin pronóstico de superación de temperaturas umbrales para avisos de riesgo para la salud, por lo que las recomendaciones básicas frente al calor son aconsejables en todo el territorio.

-Aviso amarillo (riesgo bajo) en los municipios de Santa Lucía de Tirajana y Mogán los días 30 y 31 de marzo, y en Agüimes el día 31 de marzo.

Umbrales de temperatura y niveles de riesgo

Para poder establecer un aviso de riesgo para la salud por calor se tienen que alcanzar unos máximos y unos mínimos de temperatura de forma simultánea. Son los umbrales de temperatura, que se encarga de fijar cada año la Agencia Estatal de Meteorología. Para las dos provincias canarias el umbral de temperatura es de 32 grados de máxima y 24 de mínima.

El Plan de Prevención de los Efectos de las Elevadas Temperaturas en la Salud de las Personas establece cuatro niveles diferentes de riesgo para la salud, en función de las temperaturas previstas y de su duración en el tiempo:

La Dirección General de Salud Pública informa a la viceconsejería de Derechos Sociales del Gobierno de Canarias y a los ayuntamientos, a través de la Federación Canaria de Municipios (FECAM), de las zonas afectadas por la previsión de superación simultánea de las temperaturas umbrales, y les remite el recordatorio de las medidas que deben adoptar en esos días para proteger la salud de los miembros más frágiles de su comunidad:

· Beber mucha agua o líquidos sin esperar a tener sed, salvo si hay contraindicación médica. Evitar las bebidas alcohólicas y las muy azucaradas.

· Evitar exponerse al sol a las horas de mayor intensidad de calor (entre las 11 y las 16 horas), haciéndolo preferentemente antes de las 11 o después de las 16 horas.

· En las horas de más calor colocarse en las zonas más frescas de las viviendas o residencias, o en su caso colocar aparatos de ventilación o aire acondicionado, o en último lugar utilizar paños húmedos frescos o darse una ducha.

· Evitar las actividades deportivas, salidas de excursiones o visitas en el exterior en las horas más calurosas. Realizar estas actividades a primeras horas del día, a últimas horas de la tarde o por la noche; se deben proteger del sol y beber abundantemente bebidas que repongan líquidos y sales minerales (zumos, bebidas isotónicas, agua, etc.).

· Hacer comidas ligeras que ayuden a reponer las sales perdidas por el sudor (ensaladas, frutas, verduras, gazpachos o zumos).

· Si se tiene que salir al exterior procurar estar a la sombra, usar ropa ligera y de color claro, protegiéndose del sol con sombreros o gorras y gafas de sol homologadas. Utilice un calzado fresco, cómodo y que transpire.

· Tener cuidado con los medicamentos, sobre todo aquellos que deben estar en la nevera para su correcta conservación.

· Mantener siempre la cadena de frío de los alimentos.

En el caso de presentar alguna sintomatología asociada al calor como cefaleas, mareos, calambres, malestar general, sensación de sofoco por calor fatiga o agotamiento, hay que contactar con el 1-1-2.

Con estas actuaciones se pretende aumentar la capacidad de prevención de riesgos aplicando medidas que sean fáciles y accesibles. El plan está dirigido a toda la población, y especialmente pensado para los colectivos de población más vulnerables al calor intenso como son los ancianos, los niños y las personas con patologías crónicas.

Todos los hospitales y el Servicio de Urgencias Canario (SUC) cuentan con personal designado y formado especialmente para hacer frente y coordinar de manera eficaz los servicios ante una posible ola de calor, así como las vías de comunicación establecidas para una adecuada vigilancia.

Otros planes preventivos en Canarias

Ante una situación de temperaturas máximas, el Gobierno de Canarias puede activar este Plan de Prevención de los Efectos de las Elevadas Temperaturas en la Salud de las Personas, con aviso de riesgo para la salud, así como su Plan Específico de Protección Civil y Atención de Emergencias de la Comunidad Autónoma de Canarias para Riesgos por Fenómenos Meteorológicos Adversos (PEFMA), mediante la declaración de alerta por situación de riesgo para la población, bienes y medio ambiente.

La directora de Programas Asistenciales de SCS, Rita Tristancho, intervino en el encuentro ‘A propósito de la Dermatitis Atópica’ celebrado este miércoles en Madrid

La directora general de Programas Asistenciales del Servicio Canario de la Salud, Rita Tristancho, participó este martes en la jornada de debate ‘A propósito de la Dermatitis Atópica’, en el que profesionales y gestores sanitarios han analizado el modelo asistencial y la estrategia dirigida a mejorar la calidad de vida de los pacientes con esta enfermedad.

El encuentro, celebrado en Madrid, ha estado organizado por la revista especializada en contenidos de gestión sanitaria New Medical Economics, con la participación de los servicios de salud del Gobierno de Canarias, de Castilla La Mancha y de Madrid.

La mesa de debate contó además con la intervención de Joaquín Borrás Blanco, coordinador del Grupo de Trabajo de Enfermedades Inflamatorias Inmunomediadas de la Sociedad Española de Farmacia Hospitalaria; Rodrigo Gutiérrez Fernández, jefe de Servicio en la Dirección General de Humanización y Atención Sociosanitaria de la Consejería de Sanidad de Castilla-La Mancha; Francisco J. Rebollo Laserna, senior Medical Manager Inflamación e Inmunología del Área de Dermatología en Pfizer Spain; Pablo de la Cueva Dobao, jefe de Servicio de Dermatología del Hospital Universitario Infanta Leonor; y Jaime Llaneza Manrique de Lara, presidente de AADA-Asociación de Afectados por la Dermatitis Atópica.

En su intervención, la directora General de Programas Asistenciales del Servicio Canario de Salud, Rita Tristancho, defendió la importancia de facilitar la accesibilidad y favorecer la comunicación y cercanía para conocer las necesidades y expectativas de los pacientes sobre el uso de los tratamientos, sus experiencias y favorecer la sensibilización respecto a este tipo de patologías.

Al respecto, Rita Tristancho recordó que esta líneas de acción entroncan con el proyecto de humanización que está definiendo el SCS, con carácter general en el sistema, para fomentar medidas destinadas específicamente a la atención adecuada al paciente, la información, y el desarrollo de herramientas y recursos disponibles para los profesionales.

También precisó que el servicio de Dermatología del Complejo Hospitalario Universitario de Gran Canaria Doctor Negrín, cuenta con un proyecto específico sobre formación para pacientes con dermatitis atópica, favoreciendo las reuniones con profesionales, en una línea de acción encaminada a fomentar la comunicación para conocer las expectativas, necesidades y experiencias de los pacientes, que recordó “es una clave fundamental en el tratamiento de este tipo de enfermedades”. En esta línea, defendió la importante labor que pueden desarrollar las escuelas de pacientes y la relación con los profesionales sanitarios, como herramienta fundamental para abordar muchas patologías, como la dermatitis atópica.

La directora de Programas Asistenciales también remarcó el papel clave de los servicios de Atención Primaria como punto fundamental sobre el que pivota la atención a las necesidades de los pacientes, desde la cercanía de estos recursos. En este punto destacó la incorporación de los psicólogos a los servicios de Atención Primaria como un recurso que puede ser de mucha ayuda en la respuesta y atención de este tipo de patologías, “para atender al usuario desde la cercanía, en el momento que lo necesita, dónde y cuándo lo requiere”.

Rita Tristancho abogó por fomentar el uso de las nuevas herramientas digitales tanto para facilitar la atención al paciente y como ejemplos de estas herramientas tecnológicas, destacó las posibilidades de la telederma o las interconsultas, que facilitan la atención más sencilla y accesible para los usuarios, así como la receta electrónica como herramienta de contacto e información entre las oficinas de farmacia y los profesionales sanitarios sobre el seguimiento de los tratamientos.

José Antonio Valbuena valora la iniciativa recordando que las administraciones y las empresas públicas deben dar ejemplo en materia de transición energética y mostrar los beneficios de las energías sostenibles

La empresa Cartográfica de Canarias (GRAFCAN), dependiente de la Consejería de Transición Ecológica, Lucha contra el Cambio Climático y Planificación Territorial del Gobierno de Canarias, se ha sumado al modelo de empresas que mejoran las prácticas sostenibles con el medio ambiente, tras la ejecución y puesta en marcha de una instalación de paneles fotovoltaicos para el autoconsumo sobre la cubierta de las oficinas de la sede de Santa Cruz de Tenerife.

En concreto, el Ejecutivo regional ha invertido cerca de 30.000 euros en esta instalación y la entrada en servicio de placas fotovoltaicas en la sede de GRAFCAN que permitirán a la entidad nutrirse de energías renovables, así como mejorar la eficiencia de sus consumos eléctricos.

El consejero de Transición Ecológica, Lucha contra el Cambio Climático y Planificación Territorial, José Antonio Valbuena, celebra esta iniciativa gracias a la que se han instalado en la cubierta de la sede tinerfeña de GRAFCAN unos 75 módulos solares fotovoltaicos de 540 kW, que ocupan aproximadamente un 60% de la cubierta a dos aguas del techo de la nave, para una potencia máxima de 40 kW.

Para Valbuena “es clave que las administraciones y también las empresas públicas den ejemplo en este sentido, tal y como establece la Ley de Cambio Climático y Transición Energética de Canarias, y sirvan de modelo para la ciudadanía en esta materia para que se visualicen los beneficios tanto ambientales como de ahorro económico que traen consigo las energías sostenibles y la eficiencia energética”.

La sede social de GRAFCAN en Tenerife realizó durante el año 2022 un consumo energético de 71.716 kwh, según los datos de radiación del Servicio Meteorológico Nacional y aprobados por el Instituto para la Diversificación y Ahorro de la Energía (IDAE). El sistema instalado producirá 68.619,74 kwh anuales de energía renovable, reduciendo notablemente la huella de carbono que produce la sociedad y el coste de su factura energética.

GRAFCAN realiza actividades de producción, mantenimiento y gestión de la información geográfica y territorial de la Comunidad Autónoma de Canarias, siendo la responsable funcional del Sistema de Información Territorial de la Comunidad Autónoma (SITCAN), además es la entidad responsable del portal IDECanarias y de las actividades de planificación, producción, explotación, difusión y mantenimiento de información geográfica y territorial de Canarias, conforme a las directrices y la política geográfica del Gobierno de Canarias.

Los residentes realizaron visitas guiadas a los servicios por los que están interesados como futuros especialistas en formación tras conocer las características del centro

Los diferentes servicios médicos y quirúrgicos del Complejo Hospitalario Universitario de Canarias (HUC), adscrito a la Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias, han contado con unos visitantes muy especiales. Se trata de los futuros residentes que han participado en la XII Jornada de Puertas Abiertas organizada por el centro hospitalario, para ofrecer a los interesados la información relacionada con la formación sanitaria especializada que se imparte en este hospital.

Esta Jornada se ha celebrado con un formato mixto, tanto de modo telepresencial, desde el lunes 20 de marzo hasta el viernes 24 de marzo, como presencial en el día de hoy.

Los asistentes pudieron conocer el centro hospitalario a través de la gerente, Mercedes Cueto, la directora de Enfermería, Loreto Barroso y la jefa de Estudios, Beatriz Rodríguez Lozano. La gerente señaló que “se trata de un buen hospital para formarse, tanto por la cartera de servicios que ofrece, los equipamientos de los que dispone y, sobre todo, por la calidad de sus profesionales”. Habló de la actividad que se se realiza en este Complejo así y destacó el vínculo del centro con la Universidad.

Por su parte, la jefa de Estudios informó acerca de las Unidades Docentes del HUC, de la oferta anual de plazas y del Plan Docente así como de las actividades formativas y de investigación que se realizan orientadas a los residentes.

Tras estas aportaciones, los futuros residentes pudieron conocer los distintos servicios y unidades por los que están más interesados de la mano de un tutor de cada servicio que les guió en la visita explicándoles y aclarándoles todas aquellas dudas que pudieran tener tanto del periodo formativo como de la labor diaria de la especialidad.

En la actualidad, unos 311 residentes realizan su formación en el Complejo Hospitalario Universitario de Canarias.

La Gerencia de los Servicios Sanitarios de Fuerteventura ha contratado en este primer trimestre de 2023 a seis nuevos médicos especialistas con el objeto de reforzar la atención continuada

La Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias, a través de la Gerencia de los Servicios Sanitarios de Fuerteventura, ha incorporado al Hospital General de la isla durante el primer trimestre del año a un total de seis nuevos médicos especialistas de atención especializada y de Urgencias reforzando, así, los recursos humanos de estas áreas.

Los profesionales contratados en estos primeros meses de 2023 se corresponden a dos neurólogos, un médico de Urgencias hospitalarias, un anestesiólogo, uno de Anatomía Patológica y un Médicointernista, que desarrollan su labor en el centro hospitalario majorero.

Con estas nuevas contrataciones se da respuesta a las urgencias hospitalarias, siguiendo lo dictado endel Plan de Urgencias Sanitarias de Canarias (PLUSCAN), que recomienda optimizar los recursos en momentos de máxima afluencia de usuarios.

Asimismo, se apuesta de forma decidida por incrementar el rendimiento quirúrgico, tanto en el turno ordinario como en el extraordinario; garantizar la continuidad de la totalidad de las prestaciones del área de Neurología, incluido el Código Ictus, y, finalmente, aliviar la carga asistencial derivada de las guardias presenciales del servicio de Medicina Interna.

Más profesionales y más estabilidad

El consejero de Sanidad del Gobierno de Canarias, Blas Trujillo, informó este martes en el Parlamento de Canarias que “se han contratado nuevos facultativos en aquellas especialidades donde hay más demanda. De esta manera, el resultado de las bajas y las nuevas contrataciones es positivo, es decir, no se han perdido especialistas en Fuerteventura”.

Por otro lado, y desde el año 2022, en el Hospital General de Fuerteventura se han realizado veintenuevas contrataciones de médicos especialistas, entre los que se encuentran seis facultativos deMedicina de Urgencias, tres Medicina intensiva, dos en Psiquiatría, dos en Neurología, uno en Cirugía, uno en Endocrinología, uno en Traumatología, uno en Medicina interna, uno en Anatomía Patológica, uno en Cuidados Paliativos y uno en Anestesiología. Así, se cubren las once bajas de facultativos (Psiquiatría, Medicina Interna, Medicina Intensiva, Cuidados Paliativos y Urología) que se produjeron, arrojando, por tanto, un balance de altas y bajas positivo, ganando un total de nueve profesionales.

Apuesta por la estabilidad

El objetivo del Gobierno de Canarias es dar estabilidad al empleado público, por ello el Servicio Canario de la Salud se ha marcado entre sus objetivos estratégicos en materia de personal, la reducción de la temporalidad y la estabilización de las plantillas orgánicas de sus once Gerencias, un proceso enmarcado, desde 2021, en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.

En total, en toda Canarias se han convocado 12.282 plazas ya aprobadas que se corresponden con un total de 75 categorías profesionales.

La directora de Área de Salud de Fuerteventura, Sandra Celis Rivero, se congratula de la excelente labor realizada por las centrales sindicales y el Servicio Canario de la Salud, al objeto de dar solución a la eventualidad del personal personal adscrito al Área de Salud de Fuerteventura. De modo que, los trabajadores podrán acogerse a la Ley 20/2021 de estabilización del empleo público, así como de la posibilidad recogida en los presupuestos del Ejecutivo regional, que permitirá ampliar la plantilla orgánica, regularizando como interinos en plaza vacante a los trabajadores contratados como eventuales durante la pandemia, tal y como informó el consejero de Sanidad, Blas Trujillo, este martes en el Parlamento de Canarias.

El objetivo fue concienciar en valores a los escolares y a la población más joven sobre la importancia social que tiene una donación regular

El Instituto Canario de Hemodonación y Hemoterapia (ICHH), organismo público adscrito a la Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias, colaboró con el Colegio Mayex de La Laguna en la celebración de una campaña de donación de sangre.

La iniciativa perseguía formar y concienciar a los más jóvenes sobre la importancia de la donación regular.

El ICHH agradeció la implicación mostrada por el equipo directivo para el buen desarrollo de esta jornada. Además, recordó la importancia de las donaciones regulares para contar con un sistema de hemodonación sostenible en el tiempo. También durante los períodos estacionales, como la Semana Santa, periodo en el que es vital mantener el nivel de donación de sangre y plaquetas.

Requisitos

Para donar sangre se puede acudir directamente o solicitar cita previa llamando al 012 o al 922 470 012 (opción 8), de lunes a viernes de 10:00 a 20:00 horas o cumplimentando el formulario publicado en la portada de la web efectodonacion.com.

Antes de ir a donar es recomendable revisar la información publicada en esta misma página web en la pestaña de Información y Protocolo, para familiarizarse con las medidas de seguridad establecidas y el test de autoevaluación. El ICHH también recuerda que las personas vacunadas contra la covid-19, tanto con una como con dos dosis y la dosis de refuerzo, pueden donar sangre pasadas las 48 horas de la inoculación.

El consejero de Sanidad, Blas Trujillo, y la directora del SCS, Elizabeth Hernández, visitaron hoy este nuevo centro que prestará cobertura sanitaria a la población de las medianías de Candelaria, compuesta por 1.603 personas

En las nuevas instalaciones ofrecerán la atención sanitaria un médico, un enfermero, un auxiliar de Enfermería y un auxiliar administrativo

El consejero de Sanidad del Gobierno de Canarias, Blas Trujillo, y la directora del Servicio Canario de la Salud (SCS), Elizabeth Hernández, visitaron este miércoles, 29 de marzo, el nuevo Consultorio Periférico de Araya, en Candelaria, tras su acreditación como centro sanitario. Asistieron también el director del Área de Salud de Tenerife, Ignacio López, y el gerente de Atención Primaria, José Miguel Rodríguez y la alcaldesa del municipio, María Concepción Brito.

Esta nueva instalación sanitaria, que forma parte de la Zona Básica de Salud de Candelaria dará cobertura a un total de 1.603 personas residentes en las zonas de Las Cuevecitas, Malpaís y Barranco Hondo, una vez finalice la fase de equipamiento e instalaciones, toda vez que la obra ya está terminada.

Durante la visita, el consejero de Sanidad destacó que la puesta en marcha de este consultorio responde a una demanda vecinal de hace más de quince años “que ya es una realidad gracias también a la colaboración del Ayuntamiento de Candelaria que ha cedido el edificio para ubicar este dispositivo sanitario de Atención Primaria”.

Trujillo, además, agradeció el esfuerzo de todos los profesionales implicados en la puesta en marcha de este consultorio que va a permitir adaptar la asistencia sanitaria a las necesidades de este enclave que cuenta con más del 30 por ciento de su población total diseminada.

“La ejecución y puesta en funcionamiento de este centro de Atención Primaria de Araya fue uno de los primeros compromisos adquiridos por la Consejería de Sanidad al inicio de la actual legislatura. Una instalación que hoy abre sus puertas para acercar y mejorar la atención sanitaria a los pacientes y usuarios de Tenerife”, añadió el consejero de Sanidad.

La alcaldesa de Candelaria, Mari Brito, afirmó que “con esta iniciativa se cumplen dos objetivos: por un lado, acercar a las personas de Araya el Centro de Salud, sobre todo a los mayores, evitando que se tengan que desplazar hasta el Casco de Candelaria, y por otro lado descongestionar el Centro de Salud de Candelaria” . Brito, además, mostró su satisfacción por que este servicio sea pronto una realidad para los arayeros. “Hay que tener en cuenta que Araya tiene una población de más de 1.600 habitantes, de los que más de 300 son personas mayores de 65 años”, matizó.

El Ayuntamiento se ha encargado de adaptar las instalaciones invirtiendo más de 40.000 euros en actuaciones, en su mayoría de accesibilidad.

El centro, que discurre una edificación de una única planta, fue cedido por el Ayuntamiento de Candelaria al SCS, cambiando el uso que tenía hasta ese momento y sometiéndolo a una reforma adaptado a las necesidades del Consultorio. Las nuevas dependencias sanitarias constan de un área administrativa y de recepción, un área asistencial con una consulta de Medicina Familiar, una consulta polivalente, una sala de espera y aseos adaptados.

Además cuenta con un área de servicios en el que se incluye un cuarto de instalaciones de fontanería, grupo electrógeno, limpieza y recogida selectiva de residuos, así como un área de personal. Se trata de una edificio moderno y accesible que contempla la normativa de edificación sanitaria sin barreras arquitectónicas en el que se ha respetado la integración de los sistemas de aire acondicionado y eficiencia energética que ofrezca un confort térmico a usuarios y profesionales.

En cuanto a su plantilla, el consultorio local de Araya contará con cuatro profesionales de los cuales uno es especialistas en Medicina de Familia, uno de Enfermería, un auxiliar de Enfermería y un administrativo que prestarán servicio de lunes a viernes.

La zona básica de salud dispone también de asistencia sanitaria a la población pediátrica y extracciones de sangre para analíticas que seguirán llevándose a cabo en el Centro de Salud de Candelaria.